Waarschuwing bij overtreding verzuimreglement
Met dit document kun je de werknemer waarschuwen voor loonopschorting als hij niet voldoet aan de controlevoorschriften uit het verzuimreglement.
Voorbeeldbrief Staken loonbetaling na hersteldverklaring
Met deze voorbeeldbrief waarschuw je de werknemer voor de gevolgen als hij het werk niet hervat. Zonder waarschuwing is het stopzetten van het loon...
Voorbeeldbrief toelichting wachtdagen
Met deze voorbeeldbrief kun je de vragen van een werknemer over de toepassing van wachtdagen beantwoorden.
Ziekte en arbeidsongeschiktheid: wat kan de salarisadministrateur...
Marjol Nikkels is vakspecialist in verzuimmanagement. Volgens haar kan een salarisprofessional veel meer waarde dan nu toevoegen bij ziekte en...
'Een werkgever moet meer regie pakken bij re-integratie'
Marjol Nikkels is vakspecialist in verzuimmanagement. Volgens haar kan een salarisprofessional veel meer waarde dan nu toevoegen bij ziekte en...
Ziekteverzuim vanuit fiscaal en sociaalverzekeringsrechtelijk...
In de lappenmand terechtkomen: het kan iedereen gebeuren. Dit is geen pretje voor de zieke zelf, maar heeft ook gevolgen voor de werkgever. Niet...
Voorbeeldbrief Einde arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd tijdens...
Met deze voorbeeldbrief informeer je een zieke werknemer over de afwikkeling van het dienstverband.
Voorbeeld verzuimreglement
In het 'Verzuimreglement' staat hoe je alle rechten en verplichtingen die tijdens ziekte gelden op praktische wijze invult.
Voorbeeldbrief Stoppen loonbetaling na weigering passend werk
Met deze voorbeeldbrief informeer je de werknemer over de gevolgen als hij niet voldoende meewerkt aan zijn re-integratie.
Voorbeeldbrief opschorting loon na overtreding ziekteverzuimregels
Met deze voorbeeldbrief waarschuw je een werknemer voor opschorting van het loon na overtreding van de ziekteverzuimregels. Hiermee voldoe je aan de...