De Belastingdienst heeft een document voor werkgevers gemaakt met vragen en antwoorden over betaling van uitkeringen. Het wordt als bijlage opgenomen in het volgende Handboek Loonheffingen.
Een werkgever en een werknemer sloten in 2007 een arbeidsovereenkomst waar het personeelshandboek op van toepassing is. Later ontstaat er onduidelijkheid over de exacte betekenis van een passage in dat boek. Welke norm moet de rechter nu hanteren bij de uitleg van die passage?
Geen discussie over het klimaatakkoord. Ook niet of je een elektrische auto of dikke diesel moet kopen of leasen. Wel een aparte uitwerking bij de berekeningen van de gedifferentieerde WGA- en ZW-premie voor 2020. Het uitgangspunt van de wetgever bij de financiering van de Ziektewet en WIA is: de vervuiler betaalt. Echter wat zien we nu? De vervuiler betaalt minder in 2020. Goed om mee te nemen in uw advies om het WGA- en ZW-risico privaat of publiek te verzekeren.
<p><span data-contrast="auto">Het voorstel tot wijziging van Wet Inkomensvoorziening oudere werklozen (IOW) is gepubliceerd op internetconsultatie.nl.</span><span data-ccp-props="{"201341983":0,"335559739":160,"335559740":259}"> </span><span data-contrast="auto">Het kabinet wil de IOW verlengen tot 1 januari 2024 en de leeftijdsgrens vaststellen op 60 jaar en 4 maanden.</span></p>
<p>UWV heeft per werkgever het instroomcijfer van werknemers die arbeidsongeschikt zijn geworden gepubliceerd. Het betreft cijfers van werkgevers met minimaal 250 werknemers.<span data-ccp-props="{"201341983":0,"335559739":160,"335559740":259}"> </span></p>
<p>Alle WIA-, WAO-, Wajong-, WAZO- en ZEZ-uitkeringen worden vanaf 1 januari 2018 op één betaalsysteem aangesloten. Nu worden 3 verschillende systemen gebruikt waarmee UWV uitkeringen betaalt, loonbelasting en premies inhoudt en afdraagt.<span data-ccp-props="{"201341983":0,"335559739":160,"335559740":259}"> </span></p>
<p>UWV laat in de <a href="https://www.uwv.nl/overuwv/kennis-cijfers-en-onderzoek/premieadviezen-social-fondsen/juninota-2017--ontwikkelingen-wetten-en-fondsen-uwv-2017-2018.aspx" target="_blank" rel="noopener">Juninota 2017</a> de premies in percentages over lonen en UWV-uitkeringen voor 2017 en 2018 zien.</p>
UWV heeft op 30 juni 2017 per werkgever het instroomcijfer van werknemers gepubliceerd dat arbeidsongeschikt is geworden. Het gaat om de cijfers van werkgevers met minimaal 250 werknemers.
Een aantal van de laatste onderdelen van de Wet werk en zekerheid (Wwz) is per 1 januari 2016 in werking getreden. Als gevolg hiervan wordt de opbouw en de duur van de WW-uitkering gewijzigd. Deze wijzigingen doen zich ook voor bij de loongerelateerde WGA-uitkering.
Er is de afgelopen periode veel berichtgeving geweest over de zogenoemde WGA-markt, de markt voor aanbieders van WGA-dekkingen. Die markt bestaat uit enerzijds het UWV en anderzijds verzekeraars die een garantie geven aan een werkgever dat na twee jaar ziekte 10 jaar WGA-uitkeringen verzekerd zijn (uitkeringslasten na die 10 jaar zijn altijd voor rekening van het UWV). Die markt wordt vanwege de betrokkenheid van zowel de publieke sector, het UWV, als de private sector, de verzekeraars, een hybride markt genoemd.
