In eerste kwartaal 2022 hoogste ziekteverzuim ooit gemeten
Het ziekteverzuim onder werknemers van bedrijven en overheid is in het eerste kwartaal van 2022 gestegen tot 6,3 procent, het hoogste percentage dat het CBS ooit heeft gemeten.
Bekijk alle content
Vaccinatie is en blijft vrijwillig, ook bij KLM
KLM mag geen kandidaten afwijzen omdat zij niet gevaccineerd zijn tegen corona of geen coronavaccinatie willen nemen. Ook mag de luchtvaartmaatschappij bij het aannemen van piloten niet vragen naar hun vaccinatiestatus. Dit is de uitkomst van een kortgeding dat de Vereniging van Nederlandse Verkeersvliegers (VNV) had aangespannen tegen KLM.
Mogelijkheid indexatie Pensioenfondsen verruimd
Op 1 juli 2022 wordt het Besluit financieel toetsingskader pensioenfondsen gewijzigd. Dankzij het gewijzigde besluit kunnen pensioenfondsen al dit jaar onder voorwaarden gebruik maken van de gewijzigde indexatie-regels. Dit is gelijk aan de regels zoals die ook in de transitieperiode naar het nieuwe stelsel gelden.
Uitkeringsbedragen per 1 juli 2022
Per 1 juli 2022 wordt de hoogte van een aantal uitkeringen aangepast. Dit komt doordat deze uitkeringen gekoppeld zijn aan het wettelijk minimumloon.
Subsidie praktijkleren 2021-2022 aanvragen
U kunt tot en met 16 september 2022, 17.00 uur een aanvraag doen voor de Subsidieregeling praktijkleren voor het schooljaar 2021-2022. De aanvraag dient u in bij de Rijksdienst voor Ondernemend Nederland (RVO).
Loket subsidieregeling voor behoud zorgmedewerkers met...
Werkgevers kunnen sinds 15 juni subsidie aanvragen om zorgmedewerkers met post-covidklachten langer in dienst te houden. Met de subsidie worden werkgevers gestimuleerd samen met de medewerker te blijven werken aan herstel en re-integratie. Het doel is om de zorgmedewerkers te behouden voor de zorg.
CNV-onderzoek: meerderheid werkgevers voert geen beleid tegen...
71% van de werkenden geeft aan dat hun werkgever geen beleid ontwikkelt om seksuele intimidatie op de werkvloer tegen te gaan. 83% voelt zich de laatste maanden niet veiliger tegen seksuele intimidatie op het werk.
DNB: prikkel parttimers om weer voltijds aan de slag te gaan
De grote krapte op de arbeidsmarkt in Nederland houdt komende jaren waarschijnlijk aan. Een wondermiddel om de personeelstekorten op te lossen, of "silver bullet" zoals hoofdeconoom Olaf Sleijpen van De Nederlandsche Bank (DNB) het noemt, is er eigenlijk niet. Wel ziet hij bij bedrijven nog ruimte om de lonen te verhogen en dringt hij aan op maatregelen die het aantrekkelijker maken voor parttimers om weer voltijds aan de slag te gaan.
Is stopzetten opleidingstraject slecht werkgeverschap?
Een manager wordt klaargestoomd voor een hogere functie. De werkgever besluit tijdens het opleidingstraject echter dat de werknemer zich onvoldoende ontwikkelt. Het opleidingstraject wordt gestaakt en de werknemer kan fluiten naar zijn loonsverhoging. Maar daar gaat hij niet mee akkoord. Is stopzetten opleidingstraject slecht werkgeverschap?
Lonen gestegen, stijging inflatie afgenomen
In mei steeg de inflatie minder dan in april. De stijging was 0,8 tot 1 procent minder dan in april. Dat meldde het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS). Cijfers van de AWVN laten zien dat de lonen in mei verder zijn gestegen. Ook de kilometervergoeding gaat eerder omhoog. Maar het gat met de inflatie blijft voorlopig groot.
Kinderbijslag komende jaren toch verhoogd
Veel gezinnen hebben het door de huidige inflatie zwaar. De reguliere verhoging van de kinderbijslag is juist nu welkom. Daarom trekt het kabinet het wetsvoorstel om de kinderbijslag niet te indexeren in. Dit besluit is mede tot stand gekomen op verzoek van een motie uit de Eerste Kamer.
EU akkoord over 'fatsoensnorm' voor minimumloon
Het Europees Parlement en de regeringen van de lidstaten hebben een principeakkoord gesloten over een 'fatsoensnorm' voor het wettelijk minimumloon. Het kabinet is tevreden met deze richtlijn, maar benadrukt dat Nederland zelf de hoogte van het minimumloon bepaalt. Dat stelt minister Karien van Gennip van Sociale Zaken en Werkgelegenheid.
Compensatie transitievergoeding bij slapende dienstverband door UWV...
De Centrale Raad van Beroep (CRvB) heeft onlangs een specifieke uitspraak gedaan inzake de transitievergoeding en een slapend dienstverband. Daarbij tikte de CRvB het Uitvoeringsinstituut Werknemersverzekeringen (UWV) op de vingers.
Herzien WW-premie bij overwerk
Vanaf 1 januari 2022 moet u de lage WW-premie herzien als u in een kalenderjaar meer dan 30% extra uren hebt verloond dan in de arbeidsovereenkomst is vastgelegd. Wanneer is deze herzieningssituatie van toepassing en hoe toetst u de 30% extra uren?
Nieuwe invulling inkomstenverhouding raakt alle bedrijfsonderdelen
De term inkomstenverhouding (afgekort IKV) is onlosmakelijk verbonden met de loonaangifte. Bij Koninklijk Besluit krijgt het begrip in 2024 een wettelijke basis. Dat gaat gepaard met een definitiewijziging. Die verandering is zeker niet alleen relevant voor de salarisadministratie. Het raakt veel meer bedrijfsonderdelen, van tijdregistratie en planning tot aan de verlof- en verzuimadministratie en HR. Dat besef moet hoognodig landen.
Elon Musk: minimaal 40 uur per week naar kantoor of anders wegwezen
Kantoorpersoneel van Tesla moet veertig uur per week op kantoor verschijnen of anders de onderneming verlaten.
TVL voor startende ondernemers opent 7 juni 2022
Vanaf dinsdag 7 juni 2022 om 9.00 uur kunnen startende ondernemers de Tegemoetkoming Vaste Lasten (TVL) aanvragen voor het vierde kwartaal van 2021 en het eerste kwartaal van 2022.
Kabinet maakt werk van terugdringen aantal belastingregelingen
Het kabinet gaat bij een negatieve evaluatie belastingregelingen afschaffen of versoberen. Dit is een van de acties waarmee de komende jaren gewerkt wordt aan een eenvoudiger en moderner belastingstelsel. Dit staat in de fiscale beleids- en uitvoeringsagenda die staatssecretaris Van Rij aan de Tweede Kamer heeft gestuurd.